.. weil ein Vortrag auch
bewegend sein darf
.. weil die Wirkung im Außen
bei der Haltung im Innen beginnt
.. weil sich Storytelling
schnell erlernen lässt
.. weil es ums Publikum geht,
und NICHT um den Redner
.. weil gute Geschichten
unser Denken verändern
Weltbilder bewegen
Die meisten Vorträge geben viel mit: Zahlen, Daten, Inspirationen. Meine Vorträge nehmen auch etwas weg: Alte Überzeugungen, die uns abhalten, neue Wege zu gehen.
Jede Vortragsreise beginnt in der Sicherheit der eigenen Überzeugungen. Doch irgendwann kommst du zu dem Punkt, wo eine davon ins Wanken gerät. Was eben noch fest stand, kommt plötzlich in Bewegung.
Am Ende gehst du erleichtert nach Hause, weil sich Umdenken nicht nach Verlust anfühlt, sondern nach Freiheit. Und dieses Gefühl bleibt, lange nach dem letzten Applaus.
VORTRÄGE FÜR
Regional-entwickler:innen
"Bei uns geht das nicht!"
Du kannst diesen Satz nicht mehr hören? Es wäre mir eine Freude, diese Überzeugung bei euch ins Wanken zu bringen.
Institutionen & NGOs
"Was bringt das noch?!"
Dein Publikum spürt statt Tatkraft nur mehr Ohnmacht? Lass mich dir helfen, Resignation wieder in Zuversicht zu verwandeln.
nachhaltige Organisationen
"Neues ist gefährlich!"
Veränderung wird bei euch als Bedrohung wahrgenommen? Ich helf dir das zu ändern, um die Abwehr in Antrieb zu verwandeln.
Gute Kommunikation beginnt bei der Haltung
Persönliche Entwicklung ist kein Wellnessprojekt, sondern eine demokratische Ressource. Sie ist das Fundament, um auch bei anderen eine Entwicklung anzustoßen. Sei ehrlich: Willst du auch manchmal „die anderen“ zur Veränderung treiben? Ja? Verständlich, funktioniert aber nicht. Denn Veränderung kann man nur vorleben.
In meinen Seminaren zeige ich dir die wesentlichen Mechanismen, wie man Menschen für Veränderung begeistert. Du bekommst meine Methoden und Rhetoriktricks aus über 10 Jahren als Referent und Vortragsredner. Aber sei dir bewusst: Auch die besten Werkzeuge funktionieren nur, wenn die innere Haltung stimmt!
SEMINARE
Integrale Kommunikation
Eine Sprache, die Brücken baut und die alle verstehen
Transformativ Präsentieren
Die Heldenreise des Publikums & wie man trockene Themen unterhaltsam präsentiert
Körpersprache & Stimme
Mimik, Gestik & Stimme gezielt einsetzen - und seinen Worten Leben einhauchen
NEUES BUCH
!OUT NOW!
Die Kunst des Wandels
Sechs Innere Schlüsselkompetenzen für zukunftsfähige Menschen und Organisationen

Klimaschutz scheitert heute nicht mehr am fehlenden Wissen. Soziale Gerechtigkeit scheitert nicht am fehlenden Geld und Innovation scheitert nicht an zu wenig kreativen Köpfen.
Woran scheitert unser Fortschritt in eine lebenswerte Zukunft aber dann? Er scheitert an Egoismus, Gier, Apathie und an einer irrationalen Angst vor Veränderung. Diese Aspekte werden im Nachhaltigkeitsdiskurs jedoch kaum berücksichtigt.
"Die Kunst des Wandels" will das ändern und die inneren Gesetze des Wandels verständlich machen. Das sechsteilige Kompetenzmodell zeigt auf, wie nachhaltige Veränderung auf menschlicher Ebene funktioniert und welche inneren Kompetenzen wir dafür brauchen.
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